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Normas de utilização

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  • Que exijam o pagamento, em dinheiro, por parte do candidato.
  • Ofertas de empresas de sistemas de venta piramidal.
  • Oportunidades de negócio.
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  • Duplicados. Aqueles que oferecem o mesmo posto de trabalho, no mesmo distrito e /ou data.
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  • Que pertençam a empresas com nomes irreais ou genéricos, à excepção de quando contratado algum dos serviços oferecidos.
  • Que divulguem as URL’s da empresa para redireccionar os candidatos. Os anúncios devem fazer referência às vagas disponibilizadas pela empresa.
  • Cada anúncio deve corresponder a um só distrito ou país, para assim maximizar o resultado.
  • Cada anúncio deve corresponder a uma só função. Não é válida a publicação de um anúncio com referência a mais do que uma função, como por exemplo:

Forma incorrecta:

  • Anúncio: "Ajudante de Cozinha / Empregado de Mesa / Cozinhiero"

Forma correcta

  • - Anúncio Nº1: "Ajudante de Cozinha"
  • - Anúncio Nº2: "Empregado de Mesa"
  • - Anúncio Nº3: "Cozinheiro"
  • 6 -
    Toda a informação incluída nas ofertas de emprego deve ser verídica, clara y concisa. Não deve ser necessário um contacto posterior, por parte do candidato, para obter mais informações acerca da empresa e oferta de emprego.
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